|
|
Можно ли выдачу молока и лечебно-профилактического питания работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, заменять денежной компенсацией?
- Можно, на основании письменного заявления работника, если замена предусмотрена коллективным и (или) трудовым договором
- Можно, но только половину от установленного объема
- Нельзя, это запрещено Трудовым кодексом Российской Федерации
- Можно, на основании устной просьбы работника
Еще вопросы:
|
| |