Работа в вашем городе



За сколько дней должен быть предупреждён работник о прекращении срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия?

  • Не менее чем за один календарный день до увольнения
  • Не менее чем за три календарных дня до увольнения
  • Не менее чем за неделю до увольнения
  • Не менее чем за две недели до увольнения
  • Работодатель не обязан предупреждать работника о прекращении срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия


Еще вопросы:










Написать комментарий


Как к Вам обращаться: Адрес электронной почты: Ваше сообщение: