|
Для каких конфликтов характерны следующие причины: конфликтная личность; нарушение групповых норм; низкая профессиональная подготовка; неадекватность внутренней установки статусу?
- конфликт между сотрудником и коллективом
- конфликт между лидером и микрогруппой
- конфликт между подразделениями внутри организации
- конфликт между руководством и коллективом
Еще вопросы:
|
| |