Работа в вашем городе

Фактор, противостоящий центробежным силам индивидуальных интересов и мотивов работающих в организации людей — это организационный(-ая) ...

ритуал
традиция
мораль
обычай

Вопрос из теста: Психологическое обеспечение организационного развития тест.

Еще вопросы:

Целенаправленный процесс приобретения знаний о социально-психологических закономерностях общения людей, а также формирование соответствующих умений и навыков — это социально-психологический ...

Когнитивная теория, которая показывает взаимосвязь морального обоснования и умственного развития, — это теория развития ...

Доминантная установка индивида по отношению к самому себе — это:

Любая попытка улучшения существующего управления путем предоставления знаний, изменения взаимоотношений или укрепления навыков — это развитие ...

Специальный метод развития менеджера, предназначенный для обучения методике адаптации их стиля управления к ситуации и формирования лидерских навыков, — это подготовка ...