|
Наименее продуктивным профилем личности руководителя является профиль, который характеризуется тем, что руководитель сначала проявляет интеллектуально-волевую активность, но, встретив трудность, становится пассивным, теряет интерес к задачам, это профиль ...
- неустойчиво-активный (пассивный)
- эвристически-организаторский
- “холодный расчет”
- отличающийся недостаточной глубиной и гибкостью
Еще вопросы:
|
| |