|
|
Работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором при приеме на работу
- в течение первых трех дней работы
- в присутствии двух свидетелей
- непосредственно на рабочем месте работника
- до подписания трудового договора
Еще вопросы:
|
| |