Работа в вашем городе

Краткое и точное определение организации как «системы сознательно координированной деятельности» дал:

Джеймс Томпсон
Генри Минтцбергер
Честер Барнард
Анри Файоль

Вопрос из теста: Организационное поведение тест.

Еще вопросы:

Мера воздействия, выражающая положительную оценку деятельности человека, — это:

Если руководитель имеет склонность приписывать ответственность за все внешним факторам, находя причины в других людях, в окружающей среде, в судьбе или случае, то это свидетельствует о наличии у него контроля ...

Способность руководителя производить общественно значимые преобразования окружающего, проявляющиеся в общении, совместной деятельности, творчестве, — это активность ...

Осознанная целеустремленная деятельность человека, направленная на выработку положительных свойств, качеств и преодоление недостатков в сознании и поведении, — это:

Включение определенного работника в конкретную общественно-трудовую среду — это адаптация ...